Наименование |
Требования к кандидатам |
Ведущий консультант развития и сопровождения информационных систем департамента кассового исполнения областного бюджета, бюджетного учёта и отчётности Министерства финансов Ульяновской области |
1. Гражданство Российской Федерации. 2. Достижение возраста 18 лет. 3. Владение государственным языком Российской Федерации. 4. Наличие высшего образования по специальности «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Менеджмент», «Экономика», «Бизнес-информатика», «Прикладная математика и информатика»; направления укрупненных групп направлений подготовки «Информатика и вычислительная техника», «Компьютерные и информационные науки», «Электроника, радиотехника и системы связи», «Информационная безопасность», направлений подготовки «Радиофизика», «Прикладные математика и физика», «Физика», «Химия» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки. Без предъявления требований к стажу гражданской службы или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки.
5. Знания и умения: Наличие базовых знаний: Государственного языка Российской Федерации (русского языка). Основ Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции. В области информационно-коммуникационных технологий: 1) основ информационной безопасности и защиты информации, включая: а) порядок работы со служебной информацией, служебной информацией ограниченного распространения, информацией с ограничительной пометкой «для служебного пользования» и сведениями, составляющими государственную тайну; б) меры по обеспечению безопасности информации при использовании общесистемного и прикладного программного обеспечения, требования к надёжности паролей; в) порядок работы со служебной почтой, а также правила использования личной электронной почты, служб мгновенных сообщений и социальных сетей, в том числе в части наличия дополнительных рисков и угроз, возникающих при использовании личных учётных записей на служебных средствах вычислительной техники (компьютерах); г) основные признаки электронных сообщений, содержащих вредоносные вложения или ссылки на вредоносные сайты в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», включая фишинговые письма и спам-рассылки, умение корректно и своевременно реагировать на получение таких электронных сообщений; д) требования по обеспечению безопасности информации при использовании удалённого доступа к информационным ресурсам государственного органа с помощью информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования (включая информационно-телекоммуникационную сеть «Интернет»), в том числе с использованием мобильных устройств; е) правила и ограничения подключения внешних устройств (флеш-накопителей, внешних жёстких дисков), в особенности оборудованных приёмно-передающей аппаратурой (мобильных телефонов, планшетов, модемов), к служебным средствам вычислительной техники (компьютерам); 2) основных положений законодательства о персональных данных, включая: а) понятие персональных данных, принципы и условия их обработки; б) меры по обеспечению безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах; 3) общих принципов функционирования системы электронного документооборота, включая перечень обязательных сведений о документах, используемых в целях учёта и поиска документов в системах электронного документооборота; 4) основных положений законодательства об электронной подписи, включая: а) понятие и виды электронных подписей; б) условия признания электронных документов, подписанных электронной подписью, равнозначными документами на бумажном носителе, подписанными собственноручной подписью. Основ делопроизводства и документооборота. Наличие профессиональных знаний: В сфере законодательства Российской Федерации: 1) Бюджетный кодекс Российской Федерации; 2) Налоговый кодекс Российской Федерации; 3) Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; 4) Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; 5) Закон Ульяновской области от 2 октября 2012 г. N 123-ЗО «Об особенностях бюджетного процесса в Ульяновской области»; 6) Федеральный закон от 06.04.2011 № 63-ФЗ «Об электронной подписи»; 7) Федеральный закон от 5 апреля 2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»; 8) Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»; 9) Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»; 10) Федеральный закон от 9 февраля 2009 г. № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»; 11) Указ Президента Российской Федерации от 20 января 1994 г. № 170 «Об основах государственной политики в сфере информатизации»; 12) Закон Ульяновской области об областном бюджете Ульяновской области на соответствующий год; 13) Основы формирования и исполнения бюджетов бюджетной системы Российской Федерации; 14) Приказ Минфина России от 01.07.2013 № 65н «Об утверждении Указаний о порядке применения бюджетной классификации Российской Федерации»; 15) Приказ Минфина России от 16.12.2010 № 174н «Об утверждении Плана счетов бухгалтерского учёта бюджетных учреждений и Инструкции по его применению»; 16) Приказ Минфина России от 23.12.2010 № 183н «Об утверждении Плана счетов бухгалтерского учёта автономных учреждений и Инструкции по его применению»; 17) Приказ Минфина России от 01.12.2010 № 157н «Об утверждении Единого плана счетов бухгалтерского учёта для органов государственной власти (государственных органов), органов местного самоуправления, органов управления государственными внебюджетными фондами, государственных академий наук, государственных (муниципальных) учреждений и Инструкции по его применению»; 18) Приказ Минфина России от 06.12.2010 № 162н «Об утверждении Плана счетов бюджетного учёта и Инструкции по его применению»; 19) Приказ Минфина России от 30.03.2015 № 52н «Об утверждении форм первичных учётных документов и регистров бухгалтерского учёта, применяемых органами государственной власти (государственными органами), органами местного самоуправления, органами управления государственными внебюджетными фондами, государственными (муниципальными) учреждениями, и методических указаний по их применению»; 20) Приказ Казначейства России от 17.10.2016 № 21н «О Порядке открытия и ведения лицевых счетов территориальными органами Федерального казначейства». Иные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей, предусмотренных настоящим должностным регламентом. Наличие функциональных знаний: 1) планирование, организация выполнения работ по сопровождению информационных систем; 2) иные умения, необходимые для исполнения должностных обязанностей, предусмотренных настоящим должностным регламентом. Наличие базовых умений: 1) умение мыслить системно (стратегически); 2) умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата; 3) коммуникативные умения; 4) умение управлять изменениями; 5) умения в области информационно-коммуникационных технологий: а) умение оперативно осуществлять поиск необходимой информации, в том числе с использованием информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»; б) умение работать со справочными нормативно-правовыми базами, а также государственной системой правовой информации «Официальный интернет-портал правовой информации» (pravo.gov.ru); в) умение создавать и получать электронные сообщения с помощью служебной электронной почты или иных ведомственных систем обмена электронными сообщениями, включая работу с вложениями; г) умение работать с текстовыми документами, электронными таблицами и презентациями, включая их создание, редактирование и форматирование, сохранение и печать; д) умение работать с общими сетевыми ресурсами (сетевыми дисками, папками); Наличие профессиональных умений: 1) использование поисковых систем в информационной сети «Интернет» и получение информации из правовых баз данных. 2) организация применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах; 3) составление планов работ и отчетов о выполнении планов. Наличие функциональных умений: 1) использование поисковых систем в информационной сети «Интернет» и получение информации из правовых баз данных. 2) организация применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах; 3) составление планов работ и отчетов о выполнении планов.
6. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ: — проводить анализ текущих замечаний и недостатков в работе информационных систем и информирование начальника отдела о необходимости очередного обновления; — осуществлять контроль исправного функционирования информационных систем; — взаимодействовать с разработчиками информационных систем по вопросам функционирования, доработки через формирование обращений; — дублировать обязанности функционального администратора автоматизированной подсистемы исполнения бюджета области по всем вопросам (далее обе подсистемы-система); — дублировать функционал по обмену информацией с УФК в части: отправка платежей, прием, обработка выписки, отправка справочников КБК; — участвовать во внедрении всех новых модулей в системе; — обрабатывать все поступающие обращения по информационным системам; — осуществлять переписку с пользователями в едином приложении, с соблюдением установленной структуры сообщений; — анализировать все поступающие обращения на предмет выявления типовых вопросов, создание по таким обращениям методики устранения и публикация её на информационных ресурсах Министерства финансов Ульяновской области; — устранять возникающие в системе ошибки; В качестве функционального администратора автоматизированной информационной системы Министерства финансов выполнять: — настройку системных параметров; — изменение системных настроек, связанное с изменением стандартного бюджетного процесса; — настройку отчетных параметров; — настройку подписей отчетных форм; — регистрацию новых пользователей в системе и настройка учетной записи; — контроль за ведением справочников системы; — ведение реестра расходных обязательств; — тестирование обновлений к системе в соответствии с установленной методикой. С установленной периодичностью предоставляет отчеты начальнику отдела о поступивших, обработанных и нерешенных обращениях; Оказывает содействие сотрудникам отдела в решении приоритетных задач, по которым установлены предельные сроки; Консультирует сотрудников Министерства финансов Ульяновской области по работе с информационными системами; По поручению начальника отдела обучает новых пользователей работе с системой; О всех недостатках программного обеспечения и неисправностях оборудования немедленно докладывает начальнику отдела; Предоставляет все поступающие в его адрес документы начальнику отдела для ознакомления и согласования. В части эксплуатации в Министерстве финансов Ульяновской области федеральных информационных систем обеспечивает функциональное и административное сопровождение. В целях исполнения возложенных должностных обязанностей ведущий консультант отдела развития и сопровождения информационных систем имеет право: вносить предложения начальнику отдела по совершенствованию работы, связанной с выполнением изложенных в настоящем должностном регламенте должностных обязанностей; принимать участие в подготовке и проведении совещаний, семинаров и других организационных мероприятий по вопросам, отнесенным к компетенции отдела; получать от структурных подразделений Министерства информацию и материалы, необходимые для исполнения должностных обязанностей; получать необходимые для работы нормативные акты и литературу; докладывать начальнику отдела обо всех выявленных недостатках в работе отдела в пределах своей компетенции; вносить предложения начальнику отдела по совершенствованию работы, связанной с выполнением изложенных в настоящей должностной инструкции должностных обязанностей; Ведущий консультант отдела развития и сопровождения информационных систем осуществляет иные права и исполняет обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации и законодательством Ульяновской области, приказами, распоряжениями и поручениями директора департамента кассового исполнения областного бюджета, бюджетного учёта и отчётности Министерства финансов Ульяновской области. Ведущий консультант отдела развития и сопровождения информационных систем за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, несоблюдение ограничений и запретов, требований к служебному поведению может быть привлечён к ответственности (при необходимости указываются виды ответственности) в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Ульяновской области.
7. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности оцениваются по следующим показателям: 1) соответствие требованиям, предъявляемым к должности; 2) владение современными профессиональными технологиями; 3) своевременность выполнения поставленных задач; 4) соблюдение трудовой дисциплины; 5) обеспечение своевременного рассмотрения обращений граждан и организаций по вопросам, входящим в компетенцию отдела, принятие по ним решений и направление заявителям ответов в установленный законодательством срок. |
Условия прохождения гражданской службы:
Гражданский служащий осуществляет профессиональную служебную деятельность в соответствии со статьями 14, 15, 17, 18 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации.
Гражданскому служащему обеспечиваются безопасные условия прохождения гражданской службы, надлежащие организационно-технические условия, необходимые для исполнения должностных обязанностей: оборудование служебного места средствами связи, оргтехникой, доступ к информационным системам, обеспечение канцелярскими принадлежностями.
Пятидневная рабочая неделя (выходные дни – суббота и воскресенье, нерабочие праздничные дни).
Время начала ежедневной службы – 09:00, окончания службы – 18:00. Перерыв для отдыха и питания с 13:00 до 14:00.
Продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска устанавливается в соответствии со статьёй 48 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Минимальный размер денежного содержания составляет от 28392,00 руб./мес.
Место и порядок проведения конкурса:
Конкурс проводится по адресу: г. Ульяновск, Радищева ул., д. 1.
Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности.
Конкурс включает в себя тестирование, психодиагностическое исследование, ситуационное интервью, индивидуальное собеседование.
1) Тестирование на знание:
— конкретной профессиональной области
— основ законодательства Российской Федерации и Ульяновской области
— делопроизводства
— компьютерной грамотности
— русского языка и литературы
— истории и краеведения
— антикоррупции.
Содержательная часть тестов состоит из 10-30 вопросов по каждому направлению.
Из 3 представленных вариантов ответов необходимо выбрать только один правильный. Для заполнения тестов отводиться определённое время – 15 минут (по каждому направлению). Предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для самостоятельной оценки и выявления своего профессионального уровня можно пройти на официальном сайте https://gossluzhba.gov.ru/ (Тест для самопроверки).
2) Психодиагностическое исследование заключается в оценке личностно-профессиональных и психологических особенностей, способных повлиять на эффективное выполнение профессиональной деятельности.
3) Ситуационное интервью с членами Комиссии, которое заключается в определении уровня выраженности у кандидата каждой из профессиональных компетенций, содержащихся в профиле компетенций соответствующей вакантной должности.
4) Итоговое собеседование с членами Конкурсной комиссии, которое заключается в процедуре устных вопросов и ответов, касающихся мотивов служебной деятельности, профессиональных знаний и навыков, планов их совершенствования и т.п.
Порядок выставления итогового балла за выполнение конкурсных процедур:
— тестирование (максимальный балл – 5 баллов): вопросы на базовые знания и профессионально-функциональные знания;
— ситуационное интервью (максимальный балл – 4 балла);
— личностно-профессиональная диагностика (максимальный балл – 85 баллов);
— индивидуальное собеседование конкурсной комиссии с кандидатом (максимальный балл – 4 балла).
Итоговый балл кандидата определяется как сумма среднего арифметического баллов, выставленных членами конкурсной комиссии в ходе ситуационного интервью и индивидуального собеседования, и баллов, набранных по результатам тестирования.
Рейтинг кандидатов формируется в зависимости от набранных ими итоговых баллов в порядке убывания.
Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности государственной гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации для поступления на государственную гражданскую службу и ее прохождения.
Гражданин РФ, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:
1. Личное заявление на имя Министра финансов Ульяновской области.
2. Заполненную (в формате «Word») и подписанную анкету, с приложением фотографии 3х4 см.;
3. Копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
4. Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
— копию трудовой книжки, верность которой засвидетельствована нотариусом или иным должностным лицом, имеющим право совершать нотариальные действия, либо заверенную кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, сформированные в соответствии с трудовым законодательством в электронном виде, на бумажном носителе либо в форме электронного документа (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) либо иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина;
— копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина — о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
5. Документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению:
— заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу РФ и муниципальную службу или ее прохождению (форма № 001-ГС/у);
6. Копии документов воинского учёта — для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
7. Копия СНИЛС;
8. Копия ИНН;
9. Сведения о своих доходах, об имуществе и обстоятельствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе, и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (для подготовки сведений необходимо установить программное обеспечение «Справка БК» с сайта «http://anticorrupt.ulgov.ru»).
10. Форму представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать.
11. Согласие на обработку персональных данных.
12. Согласие на обработку персональных данных, разрешённых субъектом персональных данных для распространения.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя представителя нанимателя.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.
Приём документов осуществляется в течение 21 дня со дня размещения объявления о конкурсе (по 02.08.2023 включительно) по адресу: 432017, г. Ульяновск, Соборная площадь, д. 1, каб. 205, ежедневно, кроме выходных (субботы, воскресенья) и праздничных дней, с 11:00 до 13:00. Ориентировочная дата проведения 2 этапа конкурса – 23.08.2023 по 25.08.2023.
Бланки документов размещены на сайте www.kadr.ulgov.ru (http://www.kadr.ulgov.ru/uprkadrrezerv/249/250.html).
Достоверность сведений, представленных гражданином на имя представителя нанимателя, подлежит проверке. Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приёме. Документы претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трёх лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.
Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.
Рассмотрение обращений о нарушениях законодательства при проведении конкурсов и досудебное урегулирование служебных споров по установленным фактам нарушения законодательства при проведении конкурсов осуществляются комиссией Министерства финансов Ульяновской области по служебным спорам.
Более подробную информацию можно получить по телефонам: (8422) 27-91-56 или 58-92-31 (с 11:00 – до 13:00), на сайте:
Сообщение опубликовано на официальном сайте «Новости Ульяновска 73» по материалам статьи |