Согласно ст. 129 ТК РФ заработная плата – это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные и стимулирующие выплаты. Заработная плата – денежная компенсация, которую работник получает в обмен на свой труд. Работник, получающий «серую» зарплату, то есть ту, с которой не уплачиваются налоги, должен осознавать все возможные негативные последствия этого. Выплата «серой» зарплаты производится исключительно по воле работодателя на страх и риск работника. Ни её размер, ни порядок выплаты, ни срок выплаты не закреплены, как правило, никакими документами. Поэтому работодатель может прекратить выплаты в любой момент и работнику будет очень проблематично что-то получить в такой ситуации. С «серой» заработной платой необходимо бороться, но успех данной борьбы зависит от действий каждого из нас. Если вам или вашим близким выплачивают зарплату «в конверте», или работодатель уклоняется от заключения трудового договора, вы можете обратиться в ФНС России по телефону 8 800 222-22-22 или в Администрацию Железнодорожного района города Ульяновска по телефону 73-53-18.
 |
Сообщение опубликовано на официальном сайте «Новости Ульяновска 73» по материалам статьи |